今回は、人気の転職サイトのdodaとリクナビＮＥＸＴを５つの項目（年齢、職種、年収、料金、サービス）で比較してみました。2つの転職サイトの良いところ悪いところ包み隠さずお伝えします。これからどちらのサービスを利用するべきか迷っている方の参考になれば幸いです。
転職ガイド
dodaとリクナビＮＥＸＴを5つの項目で比較
以下の5つの項目で、dodaとリクナビＮＥＸＴを比較してみました。知りたい項目をクリックすると、その比較項目に一気に飛べるようになっています。
| 比較項目 | 比較結果 |
|---|---|
| １：年齢で比較 | 対象年齢を比較してみました |
| ２：職種を比較 | 職種で比較してみました |
| ３：年収で比較 | 年齢を比較してみました |
| ４：料金を比較 | 料金を比較してみました |
| 5：サービスを比較 | サービスを比較してみました |
dodaとリクナビＮＥＸＴの対象年齢を比較！
dodaは主に20代、30代の若い世代の転職者の利用が多いようです。
一方、リクナビNEXTは若い世代を対象としていますが、40代、50代でも問題なく対応してくれる転職サイトといえます。
dodaとリクナビＮＥＸＴの職種を比較
dodaは営業、IT、医療、公務員など総合転職サイトといえる求人が多数紹介されています。
一方、リクナビNEXTは総合転職サイトとして様々な業種、職種からお仕事を探すことができる王道のサイトといえます。
dodaとリクナビＮＥＸＴの年収を比較！
dodaは20代、30代中心の転職サイトのため、ミドル世代の年収と比較すると低く設定されています。また、dodaのサイト内では業種、年代別、都道府県別などの年収を細かくチェックできます。ぜひ、一度確認してください。
それに対して、リクナビNEXTの年収は求人によって様々です。20～30代の若い世代のサイト利用者が多い反面、、ミドル世代の利用者もいて掲載されている求人もバリエーション豊かです。そのため、年収も求人によって異なってきます。
dodaとリクナビＮＥＸＴの料金を比較！
doda、リクナビＮＥＸＴともに無料でサイトを利用することができます。
dodaとリクナビＮＥＸＴのサービスを比較！
dodaは検索型求人サイトでキーワード×勤務地を入力して自分で求人を探すことができます。
登録されているたくさんの求人から、自分に合った案件を探すことができます。
一方、リクナビネクストはAI技術を使用した自己分析、企業からオファーが届いたり、自己で求人を探したりとたくさんのサービスを受けることができます。
dodaがおすすめな人
リクナビＮＥＸＴがおすすめな人
まとめ
今回は、転職サービスの中でも人気のdodaとリクナビNEXTを５つの項目で比較してみましたが、参考になりましたでしょうか？
どちらのサービスが必要になるかは求めている機能や転職活動の状況にもよりますが、今回説明した比較項目を参考に、みなさんに合った転職サイトを選んでいただければ幸いです。
今回紹介した転職サイトはどちらも素晴らしいサービスを提供しているので安心して利用して下さい。
