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今回は、人気の転職サイトのdodaとマイナビ転職を5つの項目(年齢、職種、年収、料金、サービス)で比較してみました。2つの転職サイトの良いところ悪いところ包み隠さずお伝えします。これからどちらのサービスを利用するべきか迷っている方の参考になれば幸いです。

dodaとマイナビ転職を5つの項目で比較

以下の5つの項目で、dodaとマイナビ転職を比較してみました。知りたい項目をクリックすると、その比較項目に一気に飛べるようになっています。

比較項目 比較結果
1:年齢で比較 対象年齢を比較してみました
2:職種を比較 職種で比較してみました
3:年収比較 年齢を比較してみました
4:料金を比較 料金を比較してみました
5:サービスを比較 サービスを比較してみました

dodaとマイナビ転職の対象年齢を比較!

dodaは主に20代、30代の若い世代の転職者の利用が多いようです。

一方、マイナビ転職は20代、30代の若い世代の利用者が多い転職サイトといえます。

dodaとマイナビ転職の職種を比較

dodaは営業、IT、医療、公務員など総合転職サイトといえる求人が多数紹介されています。

一方、マイナビ転職も一般的な総合転職サイトと同様、様々な求人を検索することが可能です。

dodaとマイナビ転職の年収を比較!

dodaは20代、30代中心の転職サイトのため、ミドル世代の年収と比較すると低く設定されています。また、dodaのサイト内では業種、年代別、都道府県別などの年収を細かくチェックできます。ぜひ、一度確認してください。

それに対して、マイナビ転職ではサイト内で年収アップを目指せる求人を検索できるサービスを用意しています。それだけ、企業として転職者の年収がアップするように企業として努力をしていることがうかがえます。

他のサイトよりも、年収アップが望める可能性は高いのではないでしょうか?

dodaとマイナビ転職の料金を比較!

doda、マイナビともに無料でサイトを利用することができます。

dodaとマイナビ転職のサービスを比較!

dodaは検索型求人サイトでキーワード×勤務地を入力して自分で求人を探すことができます。

登録されているたくさんの求人から、自分に合った案件を探すことができます。

一方、マイナビ転職は企業やエージェントからスカウトが届いたり、詳細条件を入力して自分の希望する求人を検索することができます。求人の検索機能では希望する給与や勤務地はもちろんのこと、会社の特徴や職場の環境など、より詳細な情報を選択して検索をすることが可能です。

dodaがおすすめな人

      • 転職したい企業が具体的に決まっていない人
      • 転職サイトに登録をせずに、まずは求人を検索したい人
      • まずは希望する職種の求人がどの程度あるのか検索したい人

      などなど。

      dodaの公式サイトはこちら

        マイナビ転職がおすすめな人

          • 未経験の職種に応募したい人
          • 転職したい企業が具体的に決まっていない人
          • 自分で検索をして求人を探しながら、エージェントにも登録したい人
          • 未公開の求人情報を知りたい人

          などなど。

          まとめ

          今回は、転職サービスの中でも人気のdodaとマイナビ転職を5つの項目で比較してみましたが、参考になりましたでしょうか?

          どちらのサービスが必要になるかは求めている機能や転職活動の状況にもよりますが、今回説明した比較項目を参考に、みなさんに合った転職サイトを選んでいただければ幸いです。

          今回紹介した転職サイトはどちらも素晴らしいサービスを提供しているので安心して利用して下さい。